A Suzano Papel e Celulose
iniciou no dia 31 de agosto as inscrições para o próximo processo seletivo da
Escola Formare Aprendiz na Unidade Limeira, no interior do estado de São Paulo.
O programa, desenvolvido
pela Fundação Iochpe em parceria com a empresa, oferece o curso de Operador de
Processo de Produção. Ao todo, são 1.200 horas entre disciplinas práticas e
teóricas, proporcionando oportunidade de aprendizado e preparação profissional
para o mercado de trabalho.
Para participar, é
necessário ter entre 18 e 19 anos completos, residir em regiões próximas à
fábrica; ter ensino médio completo ou estar cursando o segundo ou terceiro ano
em escola pública; ser membro de famílias com renda mensal de até um salário
mínimo por pessoa; ter disponibilidade para acompanhar as aulas no período das
8h às 16h de segunda a sexta-feira; não possuir vínculo empregatício em regime
CLT por mais de um ano; e ter sido dispensado do serviço militar. Os jovens são
contratados, durante todo o curso, em regime CLT, conforme a Lei de Aprendiz.
As inscrições vão até 2 de
outubro, pelo e-mail voluntariar@suzano.com.br. Após essa etapa, os candidatos
farão uma prova seletiva, envolvendo conhecimentos gerais, matemática,
português e redação. As demais etapas são classificatórias.
A Suzano Papel e Celulose
participa do projeto Escola Formare Aprendiz há dez anos e, ao todo, já formou
mais de 400 jovens. Do total, 73% estão inseridos no mercado de trabalho, sendo
que 90 jovens foram absorvidos nas operações da empresa em todo o Brasil. As
aulas são ministradas por colaboradores e voluntários da Suzano, seguindo a
metodologia da Fundação Iochpe.
“No Projeto Formare
Aprendiz, a sala de aula fica dentro da fábrica e durante as aulas nossos
colaboradores e prestadores de serviço compartilham seu conhecimento e sua
experiência profissional com os alunos, dedicando seu tempo e trabalho para
formar jovens cidadãos. Trata-se de um novo modelo de capacitação, com um
programa de qualificação profissional que dá a eles a oportunidade de entrar
para o mercado de trabalho”, destaca Carlos Alberto Griner, Diretor Executivo
de Recursos Humanos da Suzano Papel e Celulose.
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